مهمترين راهبرد حوزه روابط کار؛ خدمت صادقانه، بي منت و شبانه روزي به جامعه است

خبرگزاری آریا-مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان حوزه روابط کار را حوزه ای مهم با تنوع کاری زیاد و ارتباط مستقیم با اکثریت جامعه به ویژه جامعه کار و تولید خواند و گفت:مهمترین راهبرد حوزه روابط کار؛ خدمت صادقانه، بی منت و شبانه روزی به جامعه است.
به گزارش خبرگزاری آریا از کردستان؛ فرزاد پیشکاری با بیان اینکه از ابتدای سالجاری تاکنون، تعداد 7500 بازرسی از واحد های کارگری، کارخانجات، کارگاه ها، ابنیه و ساختمان های در حال ساخت، واحد های تولیدی و صنعتی و... توسط 23 بازرس کار این اداره کل جهت نظارت بر حسن اجرای قانون کار انجام شده است، اظهار داشت: بازرسان کار استان در این مدت تعداد 1700 بازرسی هدفمند نیز از کارگاه های پر خطر انجام داده اند که این بازرسی ها در کاهش حوادث ناشی از کار و کاهش آسیب های اجتماعی موثر و ضروری است.
پیشکاری با بیان اینکه نیروی کار سالم و ماهر یکی از مهمترین پشتوانه های پایدار هر جامعه ای به شمار می رود که تامین ایمنی و سلامت محیط های کار از اولویت و اهمیت بالایی در توسعه اقتصادی و کاهش هزینه های ناشی از آن برخوردار است، اظهار داشت: در این راستا 20000 نفر ساعت دوره های آموزشی عمومی و تخصصی ایمنی برای کارگران و کارفرمایان برگزار شده و همچنین برای بحث مقوله ایمنی در واحد های کارگری از ابتدای سال تا کنون 286 کمیته حفاظت فنی و ایمنی در کارگاه های استان تشکیل شده و 500 پرونده درخواست متقاضیان اخذ صلاحیت ایمنی پیمانکاری نیز بررسی شده است.
پیشکاری هیات های تشخیص و حل اختلاف مستقر در ادارات تعاون، کار و رفاه اجتماعی را از مراجع معتبری خواند که صلاحیت رسیدگی به اختلافات میان کارگر یا نماینده او و کارفرما را در چارچوب قانون کار بر عهده دارد، اظهار داشت: از ابتدای سالجاری تاکنون 4000 درخواست به این هیئت ها ارجاع شده که 3358 مورد آن منجر به صدور رای گردیده است.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان زمان رسیدگی به پرونده های هیئت های تشخیص و حل اختلاف را 21 روز اعلام کرد که نسبت به سال گذشته اطاله دادرسی ها یک روز کاهش یافته است.
 پیشکاری به بیمه بیکاری نیز اشاره کرد و با بیان اینکه بیمه بیکاری نوعی حمایت اجتماعی است و به افرادی تعلق می‌گیرد که به طور ناخواسته و غیرارادی شغل خود را از دست داده‌اند و در جستجوی شغل جدید هستند، هدف اصلی بیمه بیکاری را کاهش اثرات ناشی از بیکاری و فراهم کردن درآمد حداقلی برای سپری کردن دوران بیکاری خواند و اظهار داشت:در استان کردستان 2804 نفر از مقرری بیمه بیکاری استفاده می کنند.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان  در خصوص تأثیر چالش‌های تولید بر اشتغال و مأموریت‌هایی که در این زمینه تعریف یا انجام شده است نیز توضیح داد و با بیان اینکه حوزه روابط کار با رصد مستمر وضعیت واحدهای تولیدی در استان به‌ صورت مستمر علاوه‌ بر آنکه پیگیر وضعیت تولید و اشتغال است، در صورت وجود مشکل در حوزه‌های مرتبط بلافاصله ضمن تشکیل جلسات با مسئولان ذیربط از جمله سایر ادارات مرتبط و بانک‌ها و... اقدامات لازم را برای رفع مشکل و جلوگیری از تعطیلی واحد های کارگری به عمل می آورد، اظهار داشت:این اداره کل از ابتدای سالجاری تاکنون 43 بنگاه مشکلدار را شناسایی و ضمن بررسی مشکلات آنان با همکاری سایر ادارات مرتبط، نسبت به حل مشکلات این واحد ها اقدام نموده است.
 پیشکاری به مشاغل سخت و زیان آور نیز اشاره کرد و با بیان اینکه مشاغل سخت و زیان آور به دلیل شرایط حساسی که دارند زیر ذره بین قانون قرار دارند؛ چرا که کارگران این مشاغل در معرض خطرات جدی قرار دارند و از آن جا که قانون کار نسبت به کارگران رویکرد حمایتی دارد، برای کارگران مشاغل سخت و زیان آور شرایط خاصی پیش بینی شده است، اظهار داشت: 1180 پرونده متقاضیان مشاغل سخت و زیان آور از ابتدای سال تاکنون طی جلسات مختلف مورد رسیدگی، بررسی و اظهار نظر قرار گرفته است.