بازديد مديرکل آموزش و پرورش چهارمحال و بختياري از دانشگاه فرهنگيان و بررسي فرايند جذب دانشجومعلمان

خبرگزاری آریا - فرایند جذب داوطلبان ورود به دانشگاه فرهنگیان در سال 1404 با حضور مدیرکل آموزش و پرورش استان و رئیس دانشگاه فرهنگیان در دو مرکز آموزشی دختران و پسران مورد بررسی قرار گرفت.

به گزارش اداره اطلاع‌رسانی و روابط عمومی آموزش و پرورش استان چهارمحال و بختیاری در این بازدید، مراحل سه‌گانه گزینش داوطلبان شامل معاینات پزشکی، ارزیابی شایستگی‌های عمومی (توسط واحد گزینش) و ارزیابی شایستگی‌های حرفه‌ای مورد ارزیابی قرار گرفت. مرحله نهایی این فرایند هم‌اکنون با حضور ارزیابان حرفه‌ای آموزش و پرورش و اعضای هیات‌علمی دانشگاه فرهنگیان در حال انجام است .
مدیر کل آموزش و پرورش استان چهارمحال و بختیاری در این بازدید گفت : در سال جاری، مجموعاً 1742 داوطلب برای ورود به دانشگاه فرهنگیان در استان ثبت‌نام کرده‌اند که از این تعداد، 1042 نفر داوطلب خواهر و نزدیک به 700 نفر داوطلب برادر هستند. وی افزود : ارزیابی‌های حرفه‌ای داوطلبان در دو مرکز: مرکز باهنر (ویژه خواهران) و مرکز شهید رجایی فرخ‌شهر (ویژه برادران) در حال برگزاری است .
بهمن خدادادی افزود: در نهایت حدود 780 نفر از داوطلبان پذیرفته‌شده به عنوان دانشجومعلم جذب دانشگاه فرهنگیان خواهند شد که بخش قابل توجهی از نیاز نیروی انسانی آموزش و پرورش استان را در سال جاری تأمین خواهند کرد .
با این حال، بنا بر اعلام مدیرکل آموزش و پرورش استان، همچنان با کمبود نیرو در برخی مقاطع مواجه هستیم؛ به‌گونه‌ای که در دوره ابتدایی حدود 30 نفر و در دوره متوسطه حدود 480 نفر کمبود نیروی آموزشی وجود دارد. بخشی دیگر از این نیاز قرار است از طریق آزمون استخدامی ماده 28 که به‌زودی برگزار خواهد شد، جبران گردد .
مدیرکل آموزش و پرورش ابراز امیدواری کرد با اجرای برنامه هفتم توسعه و استمرار جذب نیروهای متخصص، مشکل کمبود معلم در سال‌های آتی مرتفع شود .
شهناز ولی پور، رئیس دانشگاه فرهنگیان استان نیز، در حاشیه این بازدید اظهار داشت: در سال جاری در رشته‌های آموزش ابتدایی، آموزش زبان و ادبیات فارسی، آموزش زبان انگلیسی و مشاوره پذیرش دانشجو خواهیم داشت. داوطلبانی که شایستگی‌های اولیه آن‌ها احراز شده، برای مصاحبه‌های حضوری به دانشگاه فرهنگیان دعوت شده‌اند .
وی افزود: در پردیس شهید باهنر برای داوطلبان خواهر، سه کانون ارزیابی شایستگی حرفه‌ای فعال است که در آن‌ها با استفاده از فرآیندهای علمی، مصاحبه و آزمون روان‌شناختی، ارزیابی دقیق متقاضیان انجام می‌شود. در مرکز شهید رجایی فرخ‌شهر نیز برای داوطلبان پسر، روند مشابهی شامل احراز اسناد و مدارک، آزمون روان‌شناختی و ارزیابی حرفه‌ای اجرا می‌گردد .